장애인 인턴제
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정책 한 눈에 보기
구직 등록한 15세 이상 중증장애인 및 만 50세 이상 경증장애인을 대상으로 인턴 근무 경험을 제공하고 정규직 전환을 지원합니다. 인턴 채용 사업주에게 인턴지원금 최대 월 100만원, 정규직 전환 시 최대 월 80만원을 지원하며, 한국장애인고용공단에 방문 또는 우편으로 수시 신청 가능합니다.
내가 대상일까요?
○ 중증장애인 평균 고용률 이하 8개 장애유형 및 발달장애 - 시각, 뇌병변, 정신, 신장, 언어, 호흡기, 뇌전증, 척수손상 또는 근육병증으로 운동기능 장애가 있는 지체 등 - 발달(지적, 자폐성)○ 만 50세 이상 중증 또는 경증 장애인○ 구직 등록한 15세 이상 중증장애인 또는 만 50세 이상 경증장애인
얼마나 혜택을 받나요?
중증장애인 평균 고용률 이하 8개 장애유형 및 발달장애, 만 50세 이상 중증 또는 경증 장애인
자세한 내용
지원대상
○ 중증장애인 평균 고용률(19.2%) 이하 9개 장애유형 및 발달장애
- 뇌병변, 정신, 심장, 신장, 언어, 호흡기, 뇌전증, 척수손상 또는 근육병증으로 운동기능 장애가 있는 지체, 시각 등
- 발달(지적, 자폐성)
○ 만 50세 이상 중증 또는 경증 장애인
○ 선정기준
- 구직 등록한 15세 이상 중증장애인 또는 만 50세 이상 경증장애인
지원내용
○ 인턴 채용 사업주 지원금
- 인턴지원금: 약정임금의 80% 지원, 최대 월 100만원, 인턴기간 최대 6개월
- 정규직 전환지원금: 인턴 종료 후 정규직 전환 시 약정임금의 80% 지원, 최대 월 80만원
관련정보
○ 구비서류
- 인턴참여신청서
- 개인정보 수집 이용 및 제공 활용 동의서 등
○ 관계법령
- 장애인고용촉진 및 직업재활법(제15조)
신청방법
○ 방문, 우편: 한국장애인고용공단